Lao động nữ nước ta chiếm 51% lực lượng lao động toàn quốc (Nguồn:1996) và tham gia vào mọi ngành, mọi lĩnh vực kinh tế, văn hóa, xã hội của đất nước. Đặc biệt, trong nhiều ngành nghề, phụ nữ chiếm tỷ lệ cao, giữ vai trò quyết định trong sản xuất và phát triển. Sau đây chúng ta xem xét vai trò của lao động nữ trong nhóm ngành kinh tế.
Thứ nhất, trong nhóm ngành dịch vụ, lao động nữ đóng góp có tính chất quyết định bởi họ có ưu thế hơn hẳn nam giới trong lĩnh vực này, đặc biệt là ở các ngành như giáo dục, y tế, ngân hàng, thương nghiệp, vật tư, văn phòng, tiếp tân, bưu điện…Đó là ngành thuộc nhà nước quản lý còn ở lĩnh vực dịch vụ tự do hoặc khu vực “phi kết cấu” thì sao? Theo điều tra của Viện Khoa học Lao động và các vấn đề xã hội, khoảng 60% lao động việc làm trong khu vực phi chính thức là phụ nữ và từ 40-60% chị em hoạt động trong ngành thương mại (tiểu thương và cửa hàng ăn uống nhỏ) (năm 1999). Phụ nữ ngành giáo dục đào tạo chiếm 67,1%, y tế bảo hiểm, may mặc chiếm 63,7%.
Thứ hai, trong ngành công nghiệp (43,2%) và xây dựng (26%) đều có sự tham gia đông đảo của lao động nữ. Ở đây, ngoài việc làm bình đẳng với nam giới, phụ nữ phải làm các công việc nặng nhọc, độc hại như làm đường, gõ gỉ, sơn, phị hồ hoặc làm hóa chất độc hại….Đó là những thiệt thòi, song họ cũng đã khặng định vai trò của mình trong sự phát triển của đất nước. Nhà nước cũng cần chính sách nhằm cải thiện điều kiện làm việc, hạn chế những ảnh hưởng xấu tới sức khỏe mọi người nói chung và lao động nữ nói riêng.
Trong lĩnh vực nghiên cứu khoa học, mặc dù còn có nhiều khó hăn hơn so với nam giới (bởi họ còn phải đảm đương những thiên chức của người phụ nữ) nên người phụ nữ ít có thời gian tham gia vào các công việc khác. Song họ vẫn cố gắng vươn lên và đạt được nhiều thành tích trong nghiên cứu khoa học, góp phần phát triển kinh tế – xã hội.
Trong công tác lãnh đạo, mặc dù chiếm một tỷ lệ khiêm tốn song nhiều người đã tỏ ra rất có năng lực, đặc biệt trong lĩnh vực sản xuất kinh doanh đã tạo ra việc làm cho bản thân và cho nhiều người khác. Ngay cả việc tham gia các cấp chính quyền, là đại biểu quốc hội, phụ nữ cũng ngày càng khẳng định vai trò lớn của mình.
Trong lĩnh vực sản xuất nông nghiệp, nữ chiếm 53,2% lực lượng lao động ở ngành này. Chị em, người lao động chủ yếu, thường phải đảm bảo 2/3 các khâu của quá trình sản xuất nông nghiệp.
Đối với các công tác KHHGĐ, góp phần làm giảm tỷ lệ tăng dân số thì cũng không thể phủ nhận vai trò của người phụ nữ trong công tác này.
Tất cả những thành tựu trên đều có sự đóng góp quan trọng của lao động nữ, đặc biệt là trong lĩnh vực xóa đói – giảm nghèo, giúp nhau làm kinh tế gia đình thì người phụ nữ đóng vai trò tiên phong và chủ mực.
Bạn đang tìm jobs in vietnam trong những công ty Nhật và muốn ứng tuyển, thế bạn đã biết gì về những nguyên tắc của người Nhật khi tuyển dụng, biết gì về cách cư xử hành lễ của họ trong giao tiếp? Ngược lại trước khi đến với việc tuyển dụng tại Việt Nam họ đã thăm dò, quan sát về lối sống văn hóa Việt. Sau đây là một số nguyên tắc mà các bạn nên biết:
1/ Luôn tôn trọng đối tác
2/ Học tập từ những người đi trước
3/ Yêu công việc
4/ Nỗ lực suốt đời
5/ Nâng cao tinh thần bằng những khẩu hiệu
6/ Làm hết sức chơi hết mình
Điều đặc biệt chú ý khi tham gia tìm việc của người Nhật đó là nguyên tắc đúng giờ, đúng giờ với người Nhật để thể hiện sự tôn trọng. Muốn tìm hiểu thêm về phong cách cũng như cách làm việc của người Nhật bạn có thể truy cập vào website:vieclambank.com để biết thêm thông tin.
.
Dạy kỹ năng sống cho trẻ 4 tuổi, trong giai đoạn này, các bé bắt đầu nhận thức rõ hơn…
Dạy trẻ kỹ năng sống tự lập từ sớm mang lại nhiều lợi ích to lớn, giúp trẻ phát triển…
Phương pháp quản lý thời gian hiệu quả nhất cho việc xử lý nhiều công việc cùng lúc thường được…
Trong thời đại hiện nay, giáo dục kỹ năng sống cho trẻ mầm non ngày càng trở nên quan trọng.…
Việc đào tạo văn hóa doanh nghiệp cho nhân viên mới là một yếu tố quan trọng giúp họ hòa…
Trong bối cảnh giáo dục ngày càng hội nhập toàn cầu, các trường phổ thông quốc tế đang trở thành…